吴凡尘知道鲍乾清只不过说说而已。
鲍乾清不喜欢接触实务，如果真的向他讲困难，用不了几分钟，他的脸色就会变得难看。
如果让领导不高兴，吴凡尘这次来不是自找倒霉吗？
所以他不但不能谈困难，还要让鲍乾清满意。
“您是了解的，槐荫市面临的问题很多，但其他城市就没有问题了吗，所以有困难不能都麻烦您来处理，那要我们这些干部还有什么用。我从没有觉得问题不能克服，而且我把问题当作是挑战，只要转化得当，或许就是难得的发展机遇。”
吴凡尘到底是教授，说起话来逻辑组织严密。
虽然没有回答鲍乾清的问题，但鲍乾清非常开心。
“凡尘就是觉悟高，有这样的好干部，槐荫市复兴有望啊。”
鲍乾清连声夸赞，兴致也越来越好。
“只是……廖冀同志对您的改革部署领悟不够，有时候对我的协助力度还有待加强，这会耽误很多时间和他沟通，复兴大计会不可避免拖延下去。”
吴凡尘直到此时才抛出自己此行的目的。
他早就对廖冀心怀不满，廖冀仗着自己在槐荫市树大根深，对吴凡尘很多决定都采取软抗方式拖着不办。如果很让他行动，吴凡尘除了要笑脸解释，还要拿利益交换。
因此吴凡尘对廖冀已经忍无可忍，这次来找鲍乾清非要拿下廖冀不可。
“凡尘，你先看看这个。”
鲍乾清没有接吴凡尘的话茬，而是把桌子上的文件递过去。
吴凡尘茫然接过来，看到文件标题是组织部巡视组的事，马上集中注意力开始观看。
“这次巡视组的重点就是要考察班子建设和干部队伍建设问题，你觉得在这个时候提出廖冀的问题合适吗？”
鲍乾清低头吹了吹茶杯里漂浮的茶叶，很随意地问了一句。
吴凡尘倒吸一口凉气。
如果不是鲍乾清提醒，他差一点在风口浪尖上出了大问题。
如果廖冀被排挤后向上反映他的情况，那吴凡尘很可能会被当作班子建设不团结的负面典型。
“我懂您的意思了，刚才我说的话收回。”
吴凡尘反应很快，立刻纠正自己不适当的言论。
“这就对了嘛，廖冀是槐荫市的人，他在槐荫有很强的根基，你应该去团结他，让他为你所用，这才是高明的领导要做的事。不要因为他说两句怪话，办一些伤你面子的事就要踢开他，那说明你还不够成熟，关于这一点，你还真要像秦云东学。”
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