担得起。这笔钱，是对诸位大人‘忠诚’的预付，也是一项高额的‘廉政津贴’。”
不等二人消化这惊人的消息，李澈又抛出了第二颗、也是更甜的一颗蜜糖。
“当然，光有死工资，如何能激发诸位为国效力的热情？所以，我们还有第二项——绩效奖金。”
“绩效？”孙文博作为吏部尚书，对这个新词感到无比困惑。
“对，绩效。”李澈放下茶杯，举了一个最简单粗暴的例子，“比如张尚书的户部，今年朝廷定下的税收目标是两千万两。若能超额完成，那么，每多收一百万两，户部上下，从你这位尚书大人到最底下的主事小吏，都能按贡献比例，分得十万两的‘绩效奖金’！上不封顶！”
“嘶……”
张承和孙文博的呼吸，在同一时间，瞬间变得粗重起来！
他们二人宦海沉浮数十年，从未听过如此简单粗暴、却又诱人至极的激励方式！
这哪里是当官？
这分明是给自己挣家业啊！
那双总是显得有些浑浊的老眼中，此刻竟不约而同地迸发出了狼一般的绿光！
就在二人心潮澎湃，几乎要当场叩谢王恩浩荡之际，李澈话锋一转，语气陡然变冷，如同三九寒冬的冰水，将他们所有的幻想浇得透心凉。
“当然，有奖就有罚。”
“为确保公平，本王将奏请陛下，成立一个由我直接管辖的独立机构――‘大景绩效考核司’。”
“此机构，负责为各部司衙门制定年度目标，也就是KPI。并且，有权审计一切账目，核查所有绩效。完不成目标的，主官降级；连续两年不合格的，罢官免职，永不叙用！”
“至于那笔高额的‘廉政津贴’……”李澈的嘴角勾起一抹冰冷的弧度，“一旦被考核司查出任何贪腐行为，不仅要将历年所得津贴全额追回，罪行更要加重十倍论处！到时候，就不是罢官那么简单了，而是要请俞承安大司正请全家喝茶了。”
一番话，如同一盆冰水，又如同一盆滚油，反复浇灌在两位尚书的心头。
冷汗与热汗交替冒出，浸湿了他们厚重的官服。
他们终于明白了，这是一套环环相扣、天衣无缝的完美制度！
它既给了所有官员一条无法拒绝的、通往荣华富贵的金光大道，也用最严苛、最冰冷的规则，堵死了他们所有的退路和侥幸！
这不再是浑水摸鱼、尸位素餐的旧官场，
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