。此时，沿着通向大阪的道路向东搜索的安保人员发现了被麦克尼尔遗弃的垃圾车，并查明事发当天驾驶该垃圾车负责清洁卫生工作的是一名目前已经下落不明的阿拉伯人难民。
日本企业把一些待遇不高、工作条件较差的差事交给难民，并不是什么新鲜事。纵使一些生活在城市中的日本青年总是指责战争结束后仍然滞留在日本境内的难民抢走了自己的工作，他们并不愿挺身而出、主动与难民争抢这些在他们看来有些【低贱】的工作。早在去年，土桥文也的一项调查研究便表明24小时运营的有人便利店更倾向于雇佣难民而非日本人，因为眼下只有难民能以极低的用工成本为这些商店赢取些许对抗无人便利店的竞争力。
按照以往的惯例，荒坂集团高层不该对企业经营区域内的低收入工作落入外国难民之手一事说三道四。事实上，一部分荒坂集团高层甚至鼓励这种现象，只要这有助于减少企业在相应领域投入的成本就好。但是，2B和9S成功从研究设施逃亡以及安保人员对难民的指控使得如坐针毡的荒坂集团高层再也无法像过去那样说服自己把眼前发生的一切当成需要适应的现状——如果日本各行各业都因使用不可靠的难民而面临泄密甚至发生严重安全事故的风险，振兴日本的经济也就无从谈起。
就在日本警视厅的刑警接手调查工作后不久，一份来源不明的荒坂集团内部文件突然出现在了互联网上，其中明确指出这起伴随着大规模爆炸、惊扰许多新滨市民的事故是潜伏在荒坂集团和维持新滨市基本功能的关键岗位上的难民里应外合的结果。还没等几个自称能够代表难民权益的难民组织有所反应，持不同立场的新滨市民先为此争了个不可开交。主张借此机会把日本境内的难民一劳永逸地驱逐出去的一方和主张荒坂集团等企业因苛待难民而咎由自取的一方在互联网上吵得昏天黑地，争执很快从线上蔓延到了线下，更不乏新滨市民因观点分歧而一言不合大打出手。仅在2030年8月30日当天，新滨市的警察就处理了超过10起市民持刀蓄意袭击他人事件，有的袭击者被警察逮捕时仍高喊着要把不赞同自己的人杀得一干二净方能罢休。
焦头烂额的警察们以未经事先申报不得举办大规模集会为由驱散了在新滨市各处集结的人群，希望这有
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