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其他的同学们，此时不是在找着自己实习的地方，就是准备要考公的事情，哪怕他们是顶级学府的，但是该考的还是要考，
除非是特殊人才引进，这不是，这边就有一个，
正在准备着自己毕业论文的李泽陆，被一个电话喊了出去，
很快就到了学院办公室里面，签署了文件，平静的返回了。
同宿舍的人好奇的看着李泽陆，
“老李，这是怎么了？”
“准备实习的文件签署了下！”
“实习？找到地方了？”之前看着李泽陆似乎还没什么动静呢，现在就去签署了？
“是找到了！”李泽陆笑了下，但是却也没有解释什么。
只是后面，李泽陆不怎么出现了，反而是进入到了工作之中。
而且还有人专门的人带着，以前李爱军是没有什么机会在这里工作。
甚至在这边也没有多少熟人，但想要给自己儿子安排个工作。
找个人好好的带一下自己儿子，还是没有任何问题的，
谁都会给李爱军这个面子，更别提，自己还有个老领导，在这边工作呢，虽然不是一个部门，但是这个是问题吗？
在刚进去了之后，就有一个处长，亲自带着李泽陆熟悉工作。
还有不少这个阶段该做的事情，怎么称呼，里面的一些潜规则，规矩，这些都会一一的教导。
哪怕之前，因为李爱军在家的教导，潜移默化的影响，李泽陆已经学到了许多，但还是老老实实，认认真真的学习着。
他被这么对待，哪怕不怎么明显，但是在这里工作的都是些什么人？
要么是有深厚背景的人，哪怕天生的能力不算顶尖，但是这么多年的潜移默化，了解的也比常人多了很多。
剩下的，就是那些真正的天之骄子，真正的人才了。
总不能全都是关系户，那不是完蛋了吗？
不管他们能不能短时间内升上去，最起码办事的人不能少。
而且这些人的能力，能留下来的，都是不错的。
哪怕原来没有什么背景的人，也会有背景找过来的。
人才，仍然很重要！
温和些的，则是拉拢，给利益，给婚姻。
霸道的，那要么就是收下当狗，要么就是成为他们的工具人。
李泽陆刚到的时候，就被人这么照顾，纷纷开始猜测李泽陆到底是哪家的人？
要只是单纯的能力问题的话，也不至于被这么教导吧？
这些人疑惑之余
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